ANDREW DAVID W.Y.

Pembinaan Diri dan Pencerahan / REFLECTIONS

Apa yang saya yakini,dan bagaimana saya mewujudkannya.

Saya menulis tentang cara membuat pilihan, memperlakukan orang lain, dan bertanggung jawab. Jika baru mengenal saya, mulailah dari catatan ini. Jika kita mungkin bekerja bersama, lihat apakah pertimbangan dan cara kerja kita cocok.

Mengenal saya untuk pertama kaliBekerja bersama saya

Pahami cara saya menilai sesuatu, lalu pertimbangkan apakah kita bisa bekerja sama dengan baik.

MULAI DI SINI / READING PATHS

Kenali orangnya sebelum bekerja bersama

Setiap jalur mengikuti satu benang pemikiran. Baca berurutan atau mulai dari refleksi mana pun.

01 / JALUR BACA

Mengenal saya untuk pertama kali

Lihat asal pemikiran ini dan bagaimana ia menghadapi soal batas yang wajar, perubahan, serta pengujian oleh fakta.

  1. 01Asal pembinaan diri dan pencerahan serta ‘menghormati Langit, mencintai manusia’Melalui pengalaman berusaha, pahami hubungan refleksi dengan prinsip menghormati langit dan mengasihi sesama.
  2. 02TakaranMeski berniat baik, tetap perhatikan batas yang wajar dalam tindakan.
  3. 03Pernah berhasil, hari ini tetap perlu membuktikan kembaliBawa pengalaman masa lalu untuk menjawab kembali apa yang masih dapat dicapai hari ini.
  4. 04Logika masuk akal tetap harus melewati faktaApakah suatu pertimbangan dapat dipertahankan akhirnya harus diuji terhadap fakta.

4 refleksi · sekitar 4 menit membaca

Mulai membaca berurutan

02 / JALUR BACA

Bekerja bersama saya

Dari standar bagi diri sendiri hingga tanggung jawab kepada orang lain, lihat bagaimana kerja sama terwujud dalam hal-hal konkret.

  1. 01Masukkan diri sendiri ke standar kerjaSebelum mengajukan tuntutan, pahami bobot standar yang Anda tetapkan.
  2. 02Percobaan saya, siapa yang menanggung biayanyaSaat akan mencoba sesuatu, lihat dengan jelas biaya yang ditanggung setiap peserta.
  3. 03Semakin dapat dipercaya hubungan, semakin perlu memperjelas hak dan tanggung jawabJelaskan wewenang, tanggung jawab, dan batas agar kepercayaan memiliki pengaturan yang dapat diandalkan.
  4. 04Rencana berubah, bawalah pula perbaikannyaKetika pengaturan berubah, hadirkan kembali pemulihan dan pilihan baru secara bersamaan.

4 refleksi · sekitar 4 menit membaca

Mulai membaca berurutan
Untuk anak-anak dan mereka yang datang kemudianMulai dari pesan seorang yang lebih tua. Renungkan cara bertumbuh sambil mempertahankan pertimbangan sendiri.

03 / JALUR BACA

Untuk anak-anak dan mereka yang datang kemudian

Mulai dari pesan seorang yang lebih tua. Renungkan cara bertumbuh sambil mempertahankan pertimbangan sendiri.

  1. 01Nasihat nenek: jadilah pohon besarMelalui pesan nenek saya, lihat pertumbuhan jangka panjang bersama hasil yang tampak sekarang.
  2. 02Bagaimana membuat anak mandiriSelain merawat, bagaimana orang tua dapat membimbing anak melalui cara mereka menjalani hidup?
  3. 03Mengkhawatirkan seseorang, dengarkan pula alasannyaSaat peduli kepada seseorang, sisakan ruang bagi alasan dan pilihannya.
  4. 04Wariskan pengalaman, sisakan penilaian bagi generasi berikutSimpan pengalaman dan proses pertimbangan agar mereka yang datang kemudian dapat terus maju.

4 refleksi · sekitar 3 menit membaca

Mulai membaca berurutan

Refleksi pilihan

《Masukkan diri sendiri ke standar kerja》 Setelah menetapkan tuntutan bagi tim, bagaimana memahami artinya dalam pekerjaan nyata?

Dari posisi manajemen, menetapkan tuntutan relatif mudah. Bahan lengkap, logika jelas, proses tepat waktu, hasil akurat terdengar masuk akal masing-masing. Namun saat dikerjakan, bagaimana tuntutan ini tersambung, berapa waktu dan penilaian diperlukan belum tentu terlihat dari satu kalimat.

Menurut saya manajer juga patut menjalani sendiri pekerjaan kunci. Ambil tugas konkret, kerjakan menurut standar yang ditetapkan sendiri, lihat kebutuhan masukan, penilaian, dan kerja sama tiap langkah. Kesulitan nyata membuat tuntutan umum konkret, memperjelas di mana perlu metode tambahan atau urutan baru.

Setelah mengalami sendiri, standar belum tentu perlu diturunkan. Ada detail yang layak dijaga, tuntutan yang perlu alat atau dukungan lebih baik, dan kerja berulang yang dapat diubah. Yang penting dapat menjelaskan alasan, mengetahui yang dituntut dan kondisi penyelesaiannya. Umpan balik seperti itu lebih mungkin membantu perbaikan.

Ini tidak berarti manajer mengambil seluruh kerja tim. Pilih tahap kunci untuk dipahami, lalu gunakan pemahaman dalam tuntutan, dukungan, dan penilaian. Jabatan memberi hak menetapkan standar; pekerjaan nyata membantu memahami bobotnya. Jika tersambung, tuntutan lebih mudah menjadi dasar yang berguna.

Usaha dan Kekayaan · Batas bagi Pengelola Tautan permanen

CATATAN PEMBUKA / A LETTER

Mengapa saya menulis catatan ini

Saya ingin menjelaskan apa yang penting bagi saya, bagaimana saya menilai sesuatu, dan apa yang bersedia saya pertanggungjawabkan. Bagi orang yang baru mengenal saya, pemikiran konkret ini mungkin lebih membantu daripada penilaian saya tentang diri sendiri.

Saat bekerja bersama, kita perlu memperjelas tuntutan, batas, dan tanggung jawab. Apa yang kita lakukan ketika berbeda pendapat, keadaan berubah, atau pekerjaan tidak berjalan baik? Catatan di sini dapat menjadi awal percakapan itu.

Catatan ini juga saya tinggalkan untuk anak-anak dan generasi berikutnya agar mereka dapat terus memikirkannya sendiri.

Andrew David W.Y.

Jelajahi berdasarkan tema

Menuliskan penilaian tentang kehidupan, hubungan dengan sesama, dan pekerjaan, agar yang baru mengenal saya memperoleh pemahaman dan rekan kerja dapat melihat prinsip serta tanggung jawab masing-masing. Telusuri sepuluh tema untuk menemukan pertanyaan yang Anda pedulikan saat ini.

10 tema · 52 subtema · 343 refleksi

Ikhtisar tema Jelajahi semua refleksi
01 Origin & Values

Asal dan Nilai

Membahas dasar kehidupan, penilaian nilai, Jalan Langit, jalan manusia, dan kebenaran.

Dasar NilaiJalan Langit dan Jalan ManusiaPandangan Dunia dan KebenaranSebab-Akibat dan Makna Hidup
4 subtema29
 02 Vocation & Choice

Panggilan Hidup dan Pilihan

Membahas cara hidup, misi, impian, sasaran, pilihan, dan saat ini.

Arah dan Cara HidupMisi dan ImpianPilihan dan SasaranSaat Ini dan Orientasi Jangka PanjangTahap dan RitmeKebebasan dan Kemandirian
6 subtema31
 03 Mind & Practice

Batin dan Latihan Diri

Membahas pembinaan hati, pencerahan, emosi, hasrat, keyakinan, pelepasan, dan pembebasan.

Pembinaan Hati dan PencerahanKeyakinan dan Niat AwalEmosi dan HasratMelepaskan dan Membebaskan Diri
4 subtema42
 04 Life & Body

Kehidupan dan Tubuh

Membahas hidup-mati, ketidakkekalan, kesulitan, keadaan tubuh, dan pengalaman dunia fana.

Kehidupan dan KetidakkekalanPandangan Hidup dan MatiKesulitan dan Daya TahanPengalaman HidupPenyesalan dan PerpisahanTubuh dan Ritme Kehidupan
6 subtema21
 05 Relationships & Character

Hubungan dan Sikap Hidup

Membahas sifat manusia, keluarga, cinta, syukur, kepercayaan, kesetiaan, mengenali orang, dan kerja sama.

Sifat Manusia dan Mengenali OrangKeluarga, Cinta, dan SyukurKepercayaan dan IntegritasKesetiaan, Pengkhianatan, dan Kerja SamaKerja Sama dan PembagianBatas dan KemandirianBerbagi Beban dan Merawat
7 subtema60
 06 Cognition & Learning

Pemahaman dan Pembelajaran

Membahas logika, sebab-akibat, kebijaksanaan, budaya tradisional, pembelajaran, pendidikan, dan pepatah.

Logika dan MetodeKebijaksanaan dan Pemikiran MandiriPembelajaran dan PendidikanPepatah dan BacaanAlat dan Penilaian
5 subtema35
 07 Action & Getting Things Done

Tindakan dan Pencapaian

Membahas tindakan, pekerjaan, pertumbuhan, ketekunan, keberhasilan dan kegagalan, serta praktik jangka panjang.

Tindakan dan PelaksanaanPertumbuhan dan KematanganKeberhasilan dan KegagalanKebiasaan dan Praktik Jangka PanjangKeterpurukan dan Membangun KembaliKolaborasi dan Perubahan
6 subtema29
 08 Career & Wealth

Usaha dan Kekayaan

Membahas pengelolaan usaha, manajemen organisasi, uang, modal, investasi, nilai, dan pemasaran.

Usaha dan OrganisasiUang dan ModalNilai dan PemasaranRisiko dan BatasProduk dan Penyerahan HasilBatas bagi Pengelola
6 subtema48
 09 Expression & Creation

Ungkapan dan Penciptaan

Membahas ungkapan, komunikasi, pidato, inovasi, kursus, dan produksi konten.

Ungkapan dan KomunikasiPidato dan PengaruhInovasi dan PenciptaanKursus dan Konten
4 subtema27
 10 Contribution & Legacy

Kontribusi dan Pewarisan

Membahas menolong sesama, nilai universal, tanggung jawab, pendidikan, membangun jasa, meninggalkan ajaran, dan persekutuan.

Altruisme dan Menolong SesamaTanggung Jawab SosialPendidikan dan PewarisanMembangun Jasa dan Meninggalkan Ajaran
4 subtema21
SEARCH